Blog Workbeat
Todo sobre el cuidado al empleado
¿Cómo elegir un software de nómina para gestionar el pago de más de 1,000 empleados?
Las grandes organizaciones con más de 1,000 empleados enfrentan un desafío crucial al abordar la compleja tarea de seleccionar un software de nómina adecuado. La gestión eficiente de la nómina no es solo una necesidad operativa, sino un componente vital para el éxito...
Transparencia Retributiva en PYMEs: el enfoque ganador
Cuando vemos el mundo laboral desde la perspectiva de los Recursos Humanos, nos encontramos con el término de transparencia retributiva, el cual se ha convertido en un tema central de discusión, y no es para menos. Entre muchas otras cosas, las pequeñas y...
El poder de la analítica: cómo transformar datos en decisiones para grandes organizaciones
En la gestión del talento en grandes empresas nos enfrentamos a desafíos cada vez más complejos. En este escenario, la analítica emerge como una herramienta esencial, transformando la forma en que los profesionales de recursos humanos abordan la toma de decisiones...
Los desafíos de pagar horas extra en corporativos
En el panorama empresarial actual, en donde las grandes corporaciones desempeñan un papel fundamental, surge una problemática que resuena en los pasillos de los departamentos de Recursos Humanos y que pone en jaque a muchas prenominas en el mundo: los desafíos...
Compensaciones vs Beneficios: el ‘boost’ de RH
En el dinámico ámbito de Recursos Humanos, una de las principales premisas de los gestores del talento es contar con las herramientas adecuadas para incentivar dos aspectos fundamentales en los colaboradores: la productividad y la fidelización hacia la empresa. ...
El ABC del cálculo de la indemnización laboral en México
En la gestión de recursos humanos, la comprensión a fondo de las indemnizaciones laborales es esencial para garantizar el bienestar y la estabilidad de los colaboradores. La indemnización no es simplemente un término legal; es un acto de responsabilidad y cuidado que...
El bienestar de los empleados, la fórmula mágica de 2024 para las grandes empresas
El mundo laboral experimenta una transformación constante impulsada por cambios tecnológicos, dinámicas sociales y la búsqueda de un equilibrio entre la vida laboral y personal. En este contexto de evolución acelerada, las organizaciones están descubriendo que el...
Desarrollo y Retención del Talento: la meta de año nuevo para empresas exitosas
¿Escuchas las campanadas a lo lejos? ¡Así es, el 2024 por fin está llegando! El inicio de un nuevo año no solo marca el comienzo de nuevos propósitos personales, sino también la oportunidad para que las empresas establezcan metas y estrategias que impulsen su éxito...
Cultura de innovación en RH: el mejor regalo de navidad
Sin lugar a dudas, Ia temporada navideña está llena de regalos que alegran a más de uno como colaborador, pero en esta nueva entrada del #blogWorkbeat exploraremos un regalo que puede transformar la dinámica laboral: la implementación de la cultura de innovación en...