Blog Workbeat

Todo sobre el cuidado al empleado

Eficiencia laboral: ¡así espanta al aburrimiento!

Eficiencia laboral: ¡así espanta al aburrimiento!

Lo sabemos: el aburrimiento puede ser un invitado dentro que cualquier espacio de trabajo al que le podemos tener miedo, por ello hay que buscar la forma de ahuyentarlo. Desde hace tiempo, en las oficinas de RH se ha buscado empujar, por medio de diversas estrategias...

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Recorte de personal: ¡que nadie se muera del susto!

Recorte de personal: ¡que nadie se muera del susto!

Lo sabemos: no hay nada que asuste más a colaboradores y líderes de RH que escuchar sobre un recorte de personal pues, la mayoría de las veces, esta situación se da en el peor momento tanto personal como profesional, y puede trastocar los planes a corto y mediano...

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¿Por qué es importante contar con una prenómina?

¿Por qué es importante contar con una prenómina?

Sin lugar a dudas, la gestión de la nómina es uno de los procesos más importantes dentro de cualquier compañía, y por ello, suele implicar una serie de pasos que se deben llevar a cabo con la finalidad de evitar márgenes de error; uno de ellos es la prenómina. Si...

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Todo sobre la regulación del home office en el 2023

Todo sobre la regulación del home office en el 2023

Hasta hace algunos años trabajar en home office era una modalidad de trabajo poco usual en el mundo laboral. Pero con la llegada del COVID-19 creció hasta un 91% por lo tanto las empresas y trabajadores se vieron en la necesidad de adaptarse rápidamente a él, y hoy,...

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Evita una fuga de talento en tu organización

Evita una fuga de talento en tu organización

Uno de los grandes problemas de las organizaciones que recae directamente en recursos humanos, es la fuga de talento. Podríamos pensar que se cataloga como fuga de talento cuando un colaborador deja la compañía, pero la realidad es que el problema inicia desde que un...

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¿Cómo llevar a cabo una correcta gestión de ausencias?

¿Cómo llevar a cabo una correcta gestión de ausencias?

Ya sea por medio de ausencias justificadas o injustificadas, el impacto del absentismo laboral en la producción y los costos de las compañías es relevante. Es por ello que una de las tareas del área de Recursos Humanos más delicadas es organizar y mover los engranes...

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