Blog Workbeat
Todo sobre el cuidado al empleado
Liderazgo femenino en la Nueva Normalidad
Es un hecho que durante los últimos meses hemos vivido grandes cambios derivados de un factor que muchos veíamos lejano: una pandemia mundial. Sin embargo, en lugar de retrasarnos de forma prolongada, el COVID-19 nos impulsó en muchos aspectos, llevándonos a...
OKR vs KPI: ¿cuál es más funcional?
Al iniciar un nuevo Q, es común que dentro de las compañías se realice un balance sobre los resultados obtenidos durante los 3 meses anteriores de trabajo; este abril no es la excepción, pues para los líderes de RH es el momento ideal para evaluar el rendimiento de...
5 mejoras en tu gestión de turnos de trabajo
No es un secreto que la gestión de turnos de trabajo es uno de los desafíos más grandes para recursos humanos, y es que, entre las necesidades de la compañía y los requerimientos de los colaboradores, es un reto realizar la coordinación de todas las jornadas de...
Reclutamiento inverso: Ahora las empresas son las que presentan su CV
La atracción y selección de personal siempre ha sido un reto para las compañías, ya que contar con el talento correcto es vital en el éxito de la empresa. Sin embargo, en los últimos años el mundo del reclutamiento ha evolucionado y ahora es un reto aún mayor para las...
Planificación de la fuerza laboral: ¿cómo ayuda en la Nueva Normalidad?
Durante 3 años las empresas alrededor del mundo han implementado diversos esfuerzos para salir avantes de los estragos de la pandemia causada por COVID-19 y sin duda alguna podemos decir que la gran mayoría han sido exitosos, pues hoy podemos hablar de la llegada de...
Conoce la reforma sobre la salud mental en el trabajo
En México, recientemente se presentó una iniciativa para aprobar la reforma 2023 sobre la salud mental en el trabajo, la cual busca la identificación, análisis y prevención de los factores de riesgo psicosociales en los colaboradores ¿ya habías escuchado hablar de...
La Generación D: ¿Cómo evitar la desmotivación laboral?
¿Ya habías escuchado hablar acerca de la generación D? Si la respuesta es “no”, tal vez estés pensando que son colaboradores más jóvenes que la Generación Z, pero en realidad el significado va más allá de las edades: de hecho, esta generación no tiene mucho que ver...
Generación Z en el trabajo: así laboran los nuevos talentos
Los constantes cambios dentro del entorno empresarial han pasado de forma rápida, sobre todo después de que en los últimos 3 años la mayor parte del mundo laboral se trasladó a un formato digital para el que una gran parte de la población no estaba acostumbrada. Sin...
Crunching laboral: ¡no caigas en él!
Derivado del mundo tan dinámico en el que vivimos, es normal encontrarnos con cambios constantes en los procesos de trabajo y la forma en la que cada persona integrante de una compañía puede llegar a percibirlos, por ello es común que esto derive en situaciones que...