Blog Workbeat
Todo sobre el cuidado al empleado
Reclutamiento interno y reclutamiento externo: ¿cuáles son las claves de su éxito?
Con el cambio laboral en los últimos años derivado de la pandemia y la digitalización en el ámbito empresarial, es un hecho que las empresas aspiran a continuar expandiéndose, fortaleciendo sus departamentos y procesos de trabajo con el mejor talento posible. De esta...
Retención del empleado: ¿cómo extender el journey laboral?
Definitivamente, al momento de llevar a cabo la contratación de un nuevo elemento dentro de una compañía, lo que menos espera un líder de RH es que su estancia sea corta; por el contrario, la retención del empleado es una de las principales tareas de todo encargado de...
¿Demasiadas faltas de trabajadores en tu organización? Estos son los motivos
Uno de los retos más grandes de recursos humanos tiene que ver con el control de asistencia de personal: el absentismo laboral. Y es que hay muchos factores que influyen en este importante problema que afecta en la productividad laboral y en la nómina de los...
El impacto de la capacitación de personal en una organización
Normalmente la capacitación de personal existe en las empresas por varios objetivos, puede ser para favorecer al bienestar del colaborador o en algunas otras para cumplir con lo establecido por la ley, pero lo que es verdad es que este plan de capacitación tiene un...
¿Buscas crear un clima laboral positivo? ¡Haz estos cambios en tu organización!
Cuando no existe un clima labora positivo en tu organización, los colaboradores no se sienten bien en su entorno de trabajo, por lo que empiezan a surgir conflictos que afectan la productividad de la compañía. Por esta razón, el departamento de recursos humanos debe...
El costo de la curva de aprendizaje en el desarrollo organizacional
Después de unos años complicados, muchas de las organizaciones están volviendo a fortalecer sus plantillas con nuevas contrataciones. Sin duda el desarrollo organizacional es de mucha importancia para aquellas empresas que buscan sacar la mejor versión de los nuevos...
¿Estás listo? ¡Evalúa el rendimiento laboral!
Al estar justo a la mitad del tercer Q del año, es normal que muchas compañías aprovechen la temporalidad para evaluar el rendimiento laboral de sus equipos, para conocer el progreso de las metas planteadas en la estrategia anual y comenzar a identificar cuáles tienen...
¿Por qué realizar un análisis de puestos para vacantes más eficientes?
Dentro de las múltiples ocupaciones de los equipos de RH en de las compañías se encuentra la gestión y cobertura de vacantes en la organización; para realizarlo, se apoyan de diversas herramientas y factores que les ayudan a facilitar estas tareas. Una de ellas es el...
Riesgo psicosocial: ¿qué pasa cuando ‘choca’ con la productividad?
Es bien sabido que dentro de las muchas razones por las que un empleado puede presentar problemas dentro de su ambiente profesional se encuentra el estrés laboral. Ya sea causado por situaciones dentro o regularmente fuera de su alcance, a este se le añade otro factor...
