Dentro de las etapas de desarrollo de una compañía, llevar a cabo un análisis de rendimiento es fundamental, pues de él se pueden desprender diversos factores como la detección de áreas de oportunidad, los primeros pasos para accionar ante cualquier emergencia o...
Dentro de las múltiples aristas que sustentan a una empresa, la cultura organizacional goza de un protagonismo principal, pues es gracias a ella que se cuenta con un vehículo sólido para lograr mejorar relaciones, procesos y proyectos. Es por esto que dentro de este...
Sabemos que el corazón de una empresa reside en su talento humano, cada miembro del equipo aporta una esencia única y habilidades valiosas que, cuando se identifican y fomentan adecuadamente, pueden llevar a la organización al éxito. Pero ¿cómo podemos asegurarnos de...
Cerrar los ojos ante la inminente globalización que se ha asentado en las dinámicas sociales sería enfrentarnos ante una realidad que hoy nos ha alcanzado. Es justamente esta globalización, en conjunto con otros factores, que ha traído consigo una nueva ‘tribu’ de...
¿Alguna vez has escuchado la frase “El talento no tiene edad”? Estamos seguros de que, como líder de RH y trabajador ha sido así, y es sin duda una realidad palpable dentro del ámbito laboral. Sin embargo, en ocasiones contar con una diversidad generacional dentro de...
Durante los últimos años, se ha hecho un gran hincapié a la importancia en la inversión del salario emocional por parte de las compañías, pues su implementación, además de ser el primer escalón en el cuidado al empleado, también ayuda en aspectos como la fidelización...