by Karina Nallely Arriaga Arriaga | Mar 31, 2022 | RH, Sistema de Nómina, Tendencias de RH
Para nadie es un secreto que, durante los últimos meses, las empresas han buscado adoptar distintas estrategias con la finalidad de mejorar sus procesos internos, así como la productividad de los mismos y sus colaboradores. Por esto, estamos seguros que alguna vez has...
by Karina Nallely Arriaga Arriaga | Mar 11, 2022 | Cuidado al empleado, Gestión de Personal, Retención del talento, RH
Hoy en día, uno de los grandes retos para los departamentos de Recursos Humanos es mantener la fidelización de sus colaboradores. Generaciones como las de los Millennials y Cenntenials se han integrado al mundo laboral, y gracias a sus circunstancias tan diferentes a...
by Karina Nallely Arriaga Arriaga | Mar 11, 2022 | Capacitación, Gestión de Personal, RH
Cuando un empleado se integra a la empresa de sus sueños, dentro de sus planes siempre se encuentra poder mantenerse en ella y lograr un crecimiento a corto, mediano o largo plazo. Desde las trincheras de Recursos Humanos, los líderes del departamento trabajan día a...
by Karina Nallely Arriaga Arriaga | Mar 3, 2022 | Capacitación, Cuidado al empleado, Gestión de Personal, RH
Como compartíamos en entradas anteriores, la especialización de los colaboradores dentro de una empresa supone un gran acierto, pues mientras sus conocimientos y habilidades se afinan para poder adaptarse a los continuos cambios de las industrias y el mundo como tal,...
by Karina Nallely Arriaga Arriaga | Feb 18, 2022 | Gestión de Personal, RH, rotación de personal
Sin lugar a dudas, la rotación de personal es una problemática que aqueja a todos los líderes de RH y organizaciones, independientemente de su industria. La pandemia, además de brindarnos una nueva perspectiva de ver las cosas, trajo consigo recortes y renuncias de...
by Karina Nallely Arriaga Arriaga | Feb 9, 2022 | RH
Para nadie es un secreto que existen trabajos que enamoran a los colaboradores. Ya sea por sus prestaciones más allá del salario, planes de crecimiento o procesos únicos, hay muchos factores que pueden llevarlos a sentirse cómodos y reflejar esta satisfacción en su...
